経営学部のキャリア教育
本学部では、下記の4つの柱から成るビジネス・キャリア教育プログラムを用意しています。このプログラムは、学生が体系的・継続的に学ぶことができるよう、副専攻プログラム「ビジネス・プラクティス」として認定されています。また、学生のアイデア・プランが、外部の企業などに採用される可能性が生じた場合、必要となる旅費等を支援する学生アントレプレナー支援制度を制定し、支援を行っています。
ビジネス・キャリア教育プログラムの４つの柱
- 1. 気づく
- 現在、「経営者から学ぶリーダーシップと経営理論」、「ベンチャーから学ぶマネジメント」の2科目を開講しています。経営学部インターンシップの前提科目であり、受講者数は300～400 名です。
- 2. 磨く
- 自己学習・相互啓発によって、企画カ・プレゼンテーション能力を高める授業→ 講師と少人数の学生による自己学習・相互啓発的な形式で、各人がビジネス・プランを考え、ブラッシュアップし、プロジェクト化する授業、「マイ・プロジェクト・ランチャー」を開講しています。
- 3. 働く
- インターンシップ。毎年20 ～ 30 名の学生が実践を通じて学んでいます。
- 4. 創り出す
- ビジネス・プラン・コンテスト→学生の創造性と企画力、プレゼンテーション能力を養うことを目的として、ビジネス・プラン・コンテストを開催しています。運営主体は学生実行委員会であり、同窓会である富丘会と経営学部の協力の下に実施しています。